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Alsace-Moselle : travailler ou pas le "vendredi saint",

AVANTAGES ACQUIS

En Alsace, les représentants des églises catholiques et protestantes, ainsi que les représentant du Conseil Général du Bas-Rhin et certains maires, ont vivement protesté contre le choix, par une grande enseigne de distribution, de la date du « vendredi saint » comme « journée de solidarité » avec les personnes âgées.

« Laïcité d’ Accord »

Communiqué de presse

La journée des dupes !

En Alsace, les représentants des églises catholiques et protestantes, ainsi que les représentant du Conseil Général du Bas-Rhin et certains maires, ont vivement protesté contre le choix, par une grande enseigne de distribution, de la date du « vendredi saint » comme « journée de solidarité » avec les personnes âgées.

Ies responsables des cultes chrétiens invoquent la « signification religieuse avérée ... légitimée par le régime local » du « vendredi saint »pour s’ opposer à cette décision alors que la direction des magasins concernés assure que son choix du « vendredi saint » permet aux salariés « d’avoir deux jours consécutifs à Pâques et à Pentecôte. Les seuls de l’ année ». Les responsables du Conseil Général du Bas-Rhin évoquent « une longue tradition ininterrompue » qui permet de « garantir à chacun le libre accès au culte ».

Une fois de plus, en cette année anniversaire de l’ avènement de la République laïque, ce sont des considération religieuses qui, en Alsace, suscitent la colère d’élus du peuple et de responsables des religions chrétiennes. Ces interventions révèlent une prise de position éminemment partisane, en faveur des seuls cultes chrétiens. Le « vendredi saint » n’ a de signification particulière que pour les seuls croyants des religions catholique et protestante. Il n’ a pas de signification spécifique pour les athées ou les membres des autres religions. Ce fait est attestée par l’ absence de prise de position des deux autres cultes importants ( cultes juif et musulman). Le « vendredi saint » n’ est chômé qu’ en Alsace-Moselle ou il constitue pour les salariés un avantage acquis sans connotation religieuse. Il est travaillé dans le reste de la France sans pour autant que la nécessité, inscrite dans la loi de 1905, de « garantir à chacun le libre accès au culte » ne soit mise en cause.

En tout état de cause, le vrai problème réside dans le fait que tous les salariés devront travailler gratuitement un des jours de congé officiels que ce soit ou non le « vendredi saint ».

A ce sujet, il est significatif que les représentants du Conseil Général n’ aient pas mis l’ accent sur le fond du problème : faire endosser aux seuls salariés une double participation à la solidarité avec les personnes âgées. Une première fois par le biais de l’ impôt et une seconde fois par celui de cette « journée de solidarité ».

Strasbourg le 23/03/05

Pour « Laïcité d’ Accord »

Le Président : Bernard Anclin

URL de cet article 2159
  

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